Talent recruitment
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)做好領(lǐng)導(dǎo)指令的溝通、理解、正確傳達(dá)、布置、組織落實(shí)、檢查、結(jié)果反饋等工作,保證領(lǐng)導(dǎo)政令暢通和決策執(zhí)行落地;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)召集重要會議,做好會議記錄,包括公司重要文件的起草、發(fā)布;
3、負(fù)責(zé)督辦各類工作任務(wù)的落實(shí)工作,會議事項(xiàng)的跟進(jìn),督促并確認(rèn)進(jìn)展情況,及時向上級匯報各項(xiàng)工作進(jìn)度;
4、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)處理外部聯(lián)絡(luò)和關(guān)系維護(hù),以及重要客戶來訪接待。
任職要求:
1、碩士學(xué)歷,管理類、中文類、語言類等專業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬至本科學(xué)歷;
2、具有良好的文字撰寫和語言表達(dá)能力,良好的邏輯性,執(zhí)行力強(qiáng),注重工作效率;
3、有親和力,熟悉商務(wù)禮儀知識,并有一定的抗壓能力;
4、有大型企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,接受加班。 職位福利:五險一金、定期體檢
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